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任前集體談話,看看這些新提拔干部怎么說?

作者:陸曉輝
來源:市紀委監委駐臨桂新區管委會紀檢監察組
摘要:為進一步加強對新提拔中層干部的教育和管理,增強新任職干部的廉潔從業意識。近日,市紀委駐臨桂新區管委會紀檢監察組對桂林高鐵園區六名新提拔中層干部開展任前集體談話,紀檢組長羅正寶、組織人事科等工作人員參加會議。

  新提拔中層干部開展任前集體談話

  新提拔中層干部開展任前集體談話會現場

  為進一步加強對新提拔中層干部的教育和管理,增強新任職干部的廉潔從業意識。近日,市紀委駐臨桂新區管委會紀檢監察組對桂林高鐵園區六名新提拔中層干部開展任前集體談話,紀檢組長羅正寶、組織人事科等工作人員參加會議。

  會上,羅正寶對大家提出,一要“慎言、慎行、勤學”三點要求,通過列舉發生在大家身邊的違紀案例,提醒大家要慎言、慎行,履職盡責,接受監督,勤于學習,提升水平。二要從“講政治、明道理、能奉獻”方面提出三點希望,希望新提拔干部們牢固樹立“四個意識”,做到講政治;不斷加強理論和業務學習,做到明道理;忠于職守,勇于擔當,做到能奉獻。

  擬轉任新職的王愛靈表態時說:“感謝組織的信任,到新的崗位后要提高政治站位,增強政治敏銳性,嚴守紀律規矩,切實履行“兩個責任”,切實抓好園區的招商引資工作,推進園區實現跨越式發展”。其他擬新任職干部紛紛表示:一定不辜負組織的厚望,嚴守黨的紀律和規矩,把新的崗位作為勤政廉政的新起點,自覺加強思想道德修養,帶頭樹立良好家風,帶頭遵守黨紀國法,廉潔自律,堅守底線,爭取在新的崗位上做出更大的成績。

  會后,紀檢組向新提拔干部發放了崗位廉政風險申報表,根據部門情況如實申報工作中可能遇到的廉政風險并提出應對措施,提前做好廉政風險點的預判。


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